Concanaco reporta afectaciones económicas por demandas laborales
La Concanaco Servytur alertó sobre casos en Querétaro en los que personas dejan de acudir a sus empleos y después demandan por supuesto despido injustificado. Las afectaciones económicas para pequeños negocios podrían alcanzar entre 50 mil y 70 mil pesos
México.- El sector que agrupa el comercio y los servicios y el turismo a nivel nacional, alertó la proliferación de casos en donde personas laboran por algunos días en una empresa o negocio, dejan de presentarse y luego demandan a los establecimientos por supuesto, despido injustificado.
Concanaco Servytur alerta por casos en Querétaro
Octavio de La Torre, Presidente de Concanaco Servytur, señaló que estos casos considerados ya como actividades delictivas, se han presentado en Querétaro, y aunque continúan revisando la numeraria, alertó que no se trata de disminuir derechos laborales, sino proteger a todo el entorno laboral
"En Querétaro por ejemplo, nos han compartido casos con afectaciones económicas que pueden alcanzar entre 50,000 a 70,000 pesos y hay que dimensionar lo que es esto significa, para un pequeño negocio familiar, esa cantidad puede representar un mes de utilidades o incluso poner en riesgo continuidad; sobre el número de casos estamos impulsando su documentación a través de nuestras cámaras de comercio, que nos permite identificar dónde están presentando estas prácticas y cómo están afectando a los establecimientos ...nuestra postura es muy clara el destino injustificado debe repararse pero el despido inventado de investigarse".
Piden documentar evidencias de la relación laboral
Invitó a documentar todas las evidencias que se tengan de relación laboral con las personas, conservar la evidencia de lo ocurrido y buscar orientación oportuna además de acudir a las instancias laborales correspondientes, cuando ocurran este tipo de casos, dijo que a través de sus cámaras afiliadas se buscará dar orientación a las empresas.
"Desde la Confederación de Cámaras Nacionales de Comercio Servicio y Turismo, vamos a impulsar a través de nuestras cámaras confederadas y el G32, mecanismos de orientación y recopilación de información, para identificar patrones y canalizar posibles irregularidades ante las autoridades, con la debida confidencialidad; no queremos menos derechos para los trabajadores, queremos más certeza justicia y condiciones equitativas para todos".
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