En entrevista con Martín Carmona, Ana María Nolasco, integrante del Observatorio para la Igualdad Sustantiva de los Sindicados habló del avance para que las mujeres puedan dirigir a sus agremiados al frente de una organización sindical.
“Pese a la reforma laboral que establece la proporcionalidad de género hay una serie de resistencias en las organizaciones que tiene que ver con la cultura del trabajo y también con trabas que tienen las mujeres para acceder a estos cargos”.
Consideró que se va avanzando, pero de forma lenta, ya que se ha pasado del 8% antes de la reforma laboral al 14% que hay actualmente.
“Actualmente 480 compañeras son Secretarias Generales y nosotros como Observatorio analizamos el hecho de que de estas organizaciones tienen características para conocer donde se dan estos avances”.
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