Juan Enrique Velázquez, reportero
México.- Con el objetivo de garantizar el cumplimiento de la reforma en materia de subcontratación laboral y evitar que se vulneren los derechos de las personas trabajadoras, la Secretaría del Trabajo y Previsión Social ha realizado más de 3 mil acciones de inspección e impuesto multas por 27 millones de pesos.
La dependencia federal recordó que la recuperación de derechos para las personas trabajadoras es prioritaria para la actual administración y a dos años de la entrada en vigor de esta enmienda, se han reportado diversos beneficios para ellas.
Entre estos, resaltan 2.9 millones de personas trabajadoras que migraron hacia la empresa para la cual realmente prestaban sus servicios; lo que conllevó que los patrones cumplieran activamente con las disposiciones de la reforma y llevaran a cabo la aplicación del ajuste a sus plantillas en tiempo y forma, sin generar distorsión en el mercado laboral formal; es decir, sin que se ocasionara un incremento en el número de bajas ante el IMSS.
Además, el salario base de cotización aumentó de 469 a 597 pesos, es decir un incremento de 27.4% y el caso de las mujeres el aumento fue de 29%.
Complementariamente, la STPS señaló que se ha establecido un plan de trabajo coordinado con otras autoridades para identificar esquemas de defraudación, acciones de fiscalización y en su caso, de sanción.
Derivado de lo anterior, se han cancelado mil 755 registros del Padrón Público de Contratistas de Servicios u Obras Especializadas.
La STPS recalcó que además se han realizado mecanismos de intercambio de información para que se continúe con la programación y vigilancia del incumplimiento en la materia, por lo que se encuentran en investigación más de 33 mil constancias de registros.
Sumado a los procesos sancionatorios, la STPS ha actuado de manera preventiva y, con el ánimo de reafirmar lo que se encuentra prohibido por la reforma, ha emitido criterios de inspección relacionados con la agroindustria y el sector hotelero; la emisión de estos criterios será una actividad permanente por parte de esta dependencia.
De esta manera, la autoridad laboral mantiene una permanente vigilancia del cumplimiento de la normatividad para que la reforma de subcontratación siga avanzando en favor de los derechos de las personas trabajadoras.
Finalmente, la STPS pone a disposición de la ciudadanía los siguientes medios de contacto para denunciar irregularidades relacionadas con incumplimientos a las nuevas disposiciones en materia de subcontratación o, en general, a la normatividad laboral: Número telefónico del Centro de Mando de la Dirección General de Inspección Federal del Trabajo: 553000 2700 extensiones 65338, 65354 y 65314, de lunes a viernes de 9:00 a 18:00 horas o a través del correo [email protected].
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